• Главная
  • HR-консалтинг
  • Формирование управленческих команд

Формирование управленческих команд

Эффективное ведение бизнеса!

Формирование управленческих команд  – это интенсив либо серия тренингов, направленных  на развитие вашей команды менеджеров и «прокачку» навыков принятия управленческих решений. Программа позволяет развить позицию эффективного управленца у каждого участника и найти необходимый баланс между лидерской позицией и командой работой.

Какие задачи решает?

  1. Сформировать или развить позицию менеджера и Лидера.
  2. Сформировать правила взаимодействия в управленческой команде.
  3. «Прокачать» навыки эффективного взаимодействия между менеджерами
  4. Предотвратить ступор в управленческой команде.
  5. Генерация новых стратегических и прорывных решений для компании.

Как это реализуется?

  1. Управленческий интенсив в формате симуляций и решения кейсов на 2-4 дня.
  2. Может быть реализован в виде управленческой борьбы в мини-группах по 3-5 человек.
  3. Каждый день включает несколько кейсов в части реализации проектов, поиску управленческих решений, рыночных симуляций, переговорных поединков и т.д.
  4. С каждой группой работает 2 тренера.
  5. Глубокая диагностика управленческой команды до тренинга позволяет разработать уникальный сценарий, направленный на решение актуальных задач.

Каковы преимущества?

  1. Погружение в симуляцию, отражающую реальность ведения Вашего бизнеса.
  2. Выработка важных стратегических решений по ходу интенсива.
  3. Тренировка управленческих навыков и лидерских качеств в условиях ограниченных ресурсов и жесткой конкуренции.
  4. Сильнейший тренерский состав реализующий данный проект.
  5. Применяемый формат «обучение действием»

 

Свяжитесь с нами